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Candidatures
Pour nous présenter une candidature (étudiant, nouveau-licencié ou entité de formation), veuillez nous contacter à travers le formulaire.
La prise en charge de stagiaire au sein de l’Entreprise est une excellente opportunité pour les étudiants qui entrent en contact avec le monde du travail, en développant leurs compétences académiques dans un contexte professionnel.
Nous valorisons cette matière de la Gestion des ressources Humaines car nous considérons que la relation de l’entreprise avec la communauté dans laquelle elle s’insère est très importante, mais aussi parce que c’est un moyen privilégié pour détecter et saisir de jeunes talents.
Pour résumer, les types de stage sont les suivants:
Stages Curriculaires
Périodes de formation dans l’entreprise liées avec le plan de formation académique des stagiaires. Ces stages ne sont pas subventionnés, il sera juste attribué un montant correspondant aux frais de déjeuner.
Stages Protocolaires:
Conçus à l’abri de protocoles de coopération avec les institutions, notamment avec les écoles. Ces stages ne sont pas non plus subventionnés, à l’exception quand ils sont intégrés dans des programmes soutenus par des fonds communautaires ou si lesdits protocoles les mettent en place.
Stages Professionnels
Ceux-ci sont destinés aux élèves qui ont conclu une formation technico-professionnelle ou qui fréquentent ou qui ont obtenu le cursus de niveau moyen ou supérieur. Ils ont comme objectif l’approximation à la vie active et le développement des compétences dans le contexte professionnel. Pour demander un stage au sein de l’entreprise (étudiant, nouveau-licencié ou entité de formation) veuillez nous contacter à travers le formulaire.
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